私が世界No.1セールスマンになるためにやった50のこと

著者 : 甲斐輝彦

• 大和書房 (2011年7月15日発売)

作品紹介・あらすじ

基本給0円、完全歩合制という、結果を出さなければ生き残れない環境下でつかんだ成功の秘密とは?ブリタニカの「世界最強の武闘派集団」といわれた伝説の営業オフィス「666」で極限まで研ぎ澄まされた「驚異的な仕事のノウハウ」。

感想・レビュー・書評

[へのなるほうへさんの感想 · 2013年11月13日]

「８つのポイント」でひきこむ話をする　の章が個人的には面白かった。

常々、自分のフリートークの面白なさに嫌気がさしていてたが、これを意識して、日々を過ごしてみようと思った。

お笑い養成所に通う１個人としてw


まさに、芸人は生き様だ

[yuzoさんの感想 · 2013年1月15日]

・付き合う価値を相手に感じさせる
・信頼される
・将来を期待させてくれる
これらを相手に提供できているか

誰でも出来る事を完璧に実行

スペシャリスト３つの領域に（税理士、営業、会計等）

要求に対して、MustとWantを意識する

当たり前の事を猛スピードでやる

とにかく動く

問題は人の頭を使う

ノウハウを学び伝える

本気で敬意を持つ

約束を守る

準備

将来を感じさせる
回りを飽きさせない。

[おけさんの感想 · 2012年12月4日]

倦まず弛まず耐え抜く。

仕事とは将来をつくることなんやと、改めて感じました。

けど、タイトルはもっといいのんがあると思うねんけどなー。

[kantadamouhuさんの感想 · 2011年12月1日]

著者の真剣さが伝わってきて、「私は、もっと自分に厳しくあらねばならぬ」という感想を抱いた。

弱者と群れないことは、これからも続ける。

信頼され、将来性を感じさせる人間になるためにこれからも日々精進に励みたい。

[jushugunさんの感想 · 2011年10月16日]

ブリタニカに「666」という”虎の穴”みたいな営業武道派集団があるとは、この本を手にするまで知りませんでした。でも読んでいくと、さすがに凄みを感じますね。

[真田小僧さんの感想 · 2011年10月12日]

必要なことだと思うのですが、「勝ち負け」、「絶対」が苦手だ。

「条件が六割そろえば行動に移せ」

「したいこと」に割いている時間を減らして「すべきこと」に割く時間を増やすのだ。

自分の感覚を共有しながら、相手の望んでいることを引き出していく。

今起こっている問題について、積極的にまわりと情報の共有をする。＞すぐに問題を抱え込ん

でしまう人がいるが、こういう人は絶対に評価されない。

人は感動したとき七人の相手に伝達すると言われる。

スランプから抜けるには、「落ち着いて基本に戻る」のが一番早いそうだ。

「あせる」と「急ぐ」は全く違うことなのだ。

準備をしない天才は、準備の整った凡才に負ける。

「商いは飽きないから商いになる。飽きられたら商いにならないのだ」

人が成長していくためには周りの意見はとても重要なものである。しかしある程度実力がつい

てくると、自分に意見してくれる人はいなくなってくる。だからこそ、ビジネスマンは自分で

自分に「だから何？」と厳しく問い続けなければならない。

物事が好転すれば感謝の意を表し、うまくいかなければ何も言わない。

「弱者と群れるな」

人の年収は、自分の周囲五人の平均年収に近づいていく

毎日、「今日」にこだわり続ける

[ま～さんさんの感想 · 2011年10月2日]

TOPPOINT　2011年10月号より。

売上トップになる人は「何かが違う」
その違うものを学ぶ。


「準備をしない天才は、準備の整った凡人に負ける」
良い言葉だ。

[Masaさんの感想 · 2011年7月18日]

■マインド
1.付き合う「価値」を相手に感じさせている。信頼されている。将来を期待させてくれる。この3つを提供できれば、相手の心をつかむことができる。
2.将来性を感じさせないひとは「つまらない」。
3.自分の人生に責任を取ってくれる人は自分以外にいない。
4.毎日、「今日」にこだわる。
5.質は目に見えにくい。速さはっきり見える。
6.人は自分の意思が向いた方向の現実を引き寄せる。