人事管理入門

  • 日経BPマーケティング(日本経済新聞出版
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感想 : 6
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  • Amazon.co.jp ・本 (313ページ)
  • / ISBN・EAN: 9784532132309

作品紹介・あらすじ

「ヒト」は、企業の成長力を決定する最も重要な経営資源。多様な人材の育成と活用が、勝敗の分かれ目になる!転換期を迎えた人事システムの全貌と課題を明らかにし、改革の指針を示す、待望の体系的テキスト。

感想・レビュー・書評

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  • 第二版があるので、こちらは不要かな……。

    <a href="http://mediamarker.net/u/kotaro/?asin=4532133793" target="_blank">[private]図書館@kotaro / マネジメント・テキスト 人事管理入門<第2版> - メディアマーカー[/private]</a>

  • 人事業務の基礎基本を学んだ一冊です。浅く広く、知識がインプットできるので初めて人事の仕事に就く方、若手人事担当者におすすめします。

  • 網羅的に学ぶのにはよい。

  • ・人事担当者に最適なテキスト。要再読。

  • 大学の授業で参考文献に挙げられていた本。
    日本の人事制度(計画から実行まで)から欧米の人事制度、最近の労働法制から労働事情、さらにはソニー、武田薬品工業等の企業の人事の取り組みがわかりやすく記述されてます。専門外の人でも理解できるにようで基本書として使える内容です。
    お勧めの一冊です。

  • 教科書チックな本です。読みやすいので人マネを体系的に概観したい方にはお勧めできます。

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著者プロフィール

学習院大学名誉教授
1946年東京に生まれる。73年東京工業大学大学院理工学研究科(経営工学専攻)修士課程修了。神奈川大学工学部助手、東京学芸大学教育学部助教授を経て、92年学習院大学経済学部教授、2017年退任

「2022年 『マネジメント・テキスト 人事管理入門(新装版)』 で使われていた紹介文から引用しています。」

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