採用を変える組織が変わる

著者 : 高岡幸生

• エイチエス (2015年7月1日発売)

作品紹介・あらすじ

採用面接の基本は、欲しい人材を「言語化」することだ。いい人がいたら採用するでは、いい人は採用できない。本書には、その道のプロが語る「面接の極意」が詰まっている。

感想・レビュー・書評

[浦島くんさんの感想 · 2019年9月7日]

採用面接をすることになったので読んでみました。
心構えやどういう点を問うかが正しく書かれており
とても役に立ちました。
面接をされる方は目を通すことをおすすめします。

今回通した人が最後まで残ってくれて
自分のメンバーになってくれるといいなあ。