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kurochangさんの感想
民間の中小企業経営者が大阪府の橋下改革を実践していった日々。完全アウェイからのスタート。なんだか自分の体験とも重なることが多かった。組織の活性化に必要な事ってのは基本的に同じだってこと。能力の高さは大事だけどチームとして機能させてはじめて大きな成果と成長につながるんだよね。その最初の1人が誰でもなくリーダーとしての自分なんだよね。
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- 感想投稿日 : 2012年7月16日
- 読了日 : 2012年7月16日
- 本棚登録日 : 2012年7月16日
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