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mosso87さん
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15歳の選択----僕らはこうしてJリーガーになった
寺野 典子 / 河出書房新社 / 2008年08月21日
僕らはこうしてJリーガになった
サッカー少年の多くは15歳で大きな選択を迫られる。高校かクラブか、越境か否か……。プロ...
なぜシリコンバレーではゴミを分別しないのか?
瀧口範子 / プレジデント社 / 2008年07月12日
ミーティングが「軍隊の超礼式」
ヤフーは毎朝スタンドアップミーティングをしている。
報告にはルールがある。各人が発表...
サービスできないドイツ人、主張できない日本人
川口マーン恵美 / 草思社 / 2011年02月01日
日本には福袋という面白い商品がある。何が入っているか分からない。しかし日本人はその中身の分からない商品にお金を払うの...
巨象も踊る
ルイス・V・ガースナー / 日本経済新聞社 / 2002年12月02日
士気について
「不幸を嘆いていても始まらない。社員が元気づけのスピーチなど求めていないのは確かだと思う。必要な...
「残業ゼロ」の仕事力
吉越 浩一郎 / 日本能率協会マネジメントセンター / 2007年12月22日
残業ゼロの仕事力 吉越浩一郎 １．残業はなくそうという強い意志が必要 どうぜ残業をすればいいやという弛緩しきった働き...
ラクをしないと成果は出ない
日垣 隆 / 大和書房 / 2008年05月23日
先達の知恵＋自分の工夫＝効率化 １章 基本編 １．ラクをして成果を上げるのが基本の基本 ２．ゴールを必ずイメージして...
とにかくすぐやる人の考え方・仕事のやり方―アイデアだけでは終わらせない「実行力」が誰でも身につく! (アスカビジネス)
豊田 圭一 / クロスメディアパブリッシング / 2007年09月
すぐやる人になる15のルール 1. メールはすぐ返信する コミュニケーションが円滑になる/仕事にリズムができる ...
プロフェッショナルの条件―いかに成果をあげ、成長するか (はじめて読むドラッカー (自己実現編))
P・F. ドラッカー / ダイヤモンド社 / 2000年07月
プロフェッショナルの条件 いかに成果をあげ、成長するか 新しい世界を創出する力 ソクラテスにとって、知識の目的は己...
リクルート流仕事ができる人の原理原則
中尾 隆一郎 / 全日出版 / 2004年01月
第一章：時間を有効に使う方法 １．やらないことを決める →やらないと決めたことは時間があってもやらない ２．優先順位の...
驚異の時間活用術―なぜこれほど差がつくのか? (PHP文庫)
糸川 英夫 / PHP研究所 / 1985年12月
忙しい人ほどよく眠る →要は睡眠効率 切れ端時間の使い方 →隙間時間を有効活用できるように準備しておく 時間節約のノウ...
図解 なぜか、「仕事がうまくいく人」の習慣―世界中のビジネスマンが学んだ成功の法則
ケリー グリーソン / PHP研究所 / 2006年04月
第一のルール 初めて触れたり読んだりした時に取り掛かること 望ましい速さで行動できないのは、その業務が難しいからで...
鈴木敏文の「統計心理学」―「仮説」と「検証」で顧客のこころを掴む
勝見 明 / プレジデント社 / 2002年10月
俗にいう現場主義でなく、データ主義な人の本 「一粒百行(いちりゅうひゃっこう)」という言葉がある。一粒のコメを作るのに...
外資系トップの仕事力II―経営プロフェッショナルはいかに自分を高めたか
ISSコンサルティング / ダイヤモンド社 / 2008年10月03日
外資系トップの仕事力II―経営プロフェッショナルはいかに自分を高めたか 天羽稔 デュポン社長 ・社長になってすぐ言われ...
どんな仕事も2割増しでやりなさい―リーダーを目指すなら「最良の部下」になる
岩崎 哲夫 / かんき出版 / 2005年11月
頭から煙が出るほど考えろ いいものは貪欲に取り入れる 自分の能力が最大限発揮できる場所を常に目指す 夢は中身より持...
「できる人」の時間の使い方~なぜか、「時間と心に余裕のある人」の技術と習慣~
箱田 忠昭 / フォレスト出版 / 2005年11月16日
お金持ちにも普通の人にも時間は平等にあります。 そして、人生は今から死ぬまで何をするかで決まります。 まずは考え方...
朝9時までの「超」仕事術
見田村 元宣 / インデックス・コミュニケーションズ / 2008年02月20日
成功者(とりわアメリカの成功者)には早起きの人が多いと知り、触発され”起床時間の前倒し”を決意 こんなに早起きをしたのだ...
スピードハックス 仕事のスピードをいきなり3倍にする技術
大橋 悦夫 / 日本実業出版社 / 2007年01月31日
てきぱきと仕事を片付けて早めに退社していく人の特徴は ?わからないことはすぐ人に尋ねる ?仕事の進め方が確立されている ...
仕事前の1分間であなたは変わる
長谷川 和廣 / かんき出版 / 2006年02月20日
１．成長するためには仕事を追いかけなさい 意識の高い人は、会社が設定したノルマを超えて自分で仕事を作り出していきます...
考具 ―考えるための道具、持っていますか?
加藤 昌治 / 阪急コミュニケーションズ / 2003年04月04日
考えるための道具を「考具」と呼んでいる。 アイデア・企画の出発点は今、目の前にある課題に対して、あなた自身どうしたい...
思考力革命 - 「アタマの生活習慣病」に克つ7つの指針 (講談社+α文庫)
船川 淳志 / 講談社 / 2006年08月19日
「社長がそう言っているから」「常識でしょ」「この情報だけではわからない」を言い訳に、思考停止になってはいないか。特に...
お金とツキが転がり込む習慣術―「運のいい人」には理由がある
和田 秀樹 / 祥伝社 / 2005年01月
長所を見つけ徹底的に伸ばすのがプロ。アマチュアを極めるのは「欠点がない人間」。プロは「長所を思いっきり伸ばしていける...
夢を実現する戦略ノート
ジョン・C.マクスウェル / 三笠書房 / 2005年08月
1章必ず頭角を現す人の「人生戦略」とは 2章自分の力を効率よく活かす「集中力」 3章不可能を可能にする「突破力」 4章成...
人生は数式で考えるとうまくいく
大村 あつし / サンマーク出版 / 2005年10月18日
１．人生に満足できないのかなぜか？ 気持ちの持ち方一つで変わる。自分に欠けているものを考えて悲観するよりも持っている...
「話し方」革命 実践!対話で業績を上げる技術 (PRESIDENT BOOKS)
樋口 裕一 ほか / プレジデント社 / 2005年10月22日
良い質問をするための一番大事なポイントは「本質的」かつ「具体的」な質問をすること。
