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H.Satoさんの感想
強い会社であってこそ社員を幸せにできる。
そもそも日本のモノづくりの強さは現場での創意工夫やそれを生み出す優秀な人材育成によって改善が進むという点にあった。モノづくりの前に人づくり、これは強さを生み出す両輪であった。
読書状況：読み終わった
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カテゴリ：
組織論
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- 感想投稿日 : 2014年6月6日
- 読了日 : 2014年6月6日
- 本棚登録日 : 2014年6月6日
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