伝説の外資トップが明かす 勝ち残る人財の原理原則 (ノンフィクション単行本)
- 角川書店 (2013年11月26日発売)


- Amazon.co.jp ・本 (223ページ)
- / ISBN・EAN: 9784041106167
作品紹介・あらすじ
コカコーラやジョンソンエンドジョンソンの日本法人で社長を務めた著者が明かす、これからのグローバル時代にビジネスパーソンが成功するために必要な原理原則を紹介。
感想・レビュー・書評
-
方向性=理念+目標+戦略
訪問企業の現状把握には:
①社員の表情が明るいか、ときおり職場に笑い声が漂うか。
②挨拶がしっかりできているか。
③私の話を聞きながら、経営者を含む社員がまめにメモを取るか。
④約束した時間を正確に守り、定刻に会議が始まるかどうか。決めた時間に終わるか。
⑤トイレが綺麗に掃除されているか。
世界で勝ち残る人財の3原則
①自国をよく知っている。
②自国に対する誇りを持ち、自国を愛している。
③日本人としていのidentityを持っている。
人財度向上の3原則
①座学
②師
③修羅場
武士道6徳目
①大義や正義の為に命も惜しまないという精神
②自己犠牲
③noblesse oblige
④当事者意識
⑤恥を知る
⑥潔い有終の美
後藤新平
金を残す人は3流、仕事を残す人は二流、人を残す人が一流
グローバリストの5条件
①グローバルマインド
②リーダーシップ能力
③コミュニケーション能力
④英語+ONEの語術力
⑤学ぶ意欲
JAL
①Joke
②Assertive
③Logic
自分株式会社を設立せよ
Global Leadershipの16条件
1.スキル
Leadership
Diversity
Language
2.マインド
Objective
Bird’s eye
Guts
Responsibility
Self-Sacrifice
Health
Integrity
Populality
Act
Assertiveness
Listen
Explain
Energize詳細をみるコメント0件をすべて表示 -
比較的精神論的な内容が多く、他の著作の方がはるかに良かった。
内容も巷で言われていることを纏めたような印象で、改めて出版するほどの内容か?という疑問が大いに残った。
著者プロフィール
新将命の作品





