小さな会社はリーダーを人事評価制度で育てなさい!

著者 : 山元浩二
  • 中経出版 (2013年11月25日発売)
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  • Amazon.co.jp ・本 (223ページ)
  • / ISBN・EAN: 9784046000699

小さな会社はリーダーを人事評価制度で育てなさい!の感想・レビュー・書評

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  • 小さな会社

  • 具体的で求めていた内容だった。
    この内容が正しいかどうかは、実行あるのみだが、この内容もこなせないようでは、他の案は実行には移せないだろう。
    この内容を叩き台にできるように実践し、会社に適応し、改善し、それこそPDCAで行っていきたい。

  • 成果=考え方×熱意×能力
    リーダーの育成は考え方の共有から取り組む。

    成果=能力×モチベーション×環境

    マネジメントに必要な能力
    ①観察力②判断力③目標設定推進力

    人材育成評価のゴールは、人材育成を通じた経営目標の達成

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