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Amazon.co.jp ・本 (192ページ) / ISBN・EAN: 9784054068247
作品紹介・あらすじ
リーダーになったら、まず何をすればいい?メンバーをやる気にさせる究極のほめ言葉とは?年上のメンバーと上手につきあうための秘訣とは?リーダーになる前に知っておきたいチームマネジメントのコツ満載!安心・完ぺきのノウハウを豊富な図解でコーチ!
感想・レビュー・書評
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当たり前と言えば当たり前のことが書いてあって、それが普通にできたら困らないのに、と思ってしまうことも多々。ただ、どうあるべきかというのを簡単に纏めてくれている本だった。正直、リーダーって損な役回りなんだなと感じてしまった。
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まあまあ。
わかりやすいけど、 -
会社でリーダー的なものになったときに買いました
リーダーという器ではないと思ったので…書いてあること一つひとつは当たり前のようなことだけどたまにチラチラ見て自分を戒めています -
リーダーと管理職の違いを述べている一方で、報酬や評価などの管理職権限が必要になるアクションがちょこちょこ出てくるところが違和感でした。管理職兼リーダーの人には良いと思いますが。
そこを除いて読めば、比較的まとまっている方かなと思いました。
著者プロフィール
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