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Amazon.co.jp ・本 (240ページ) / ISBN・EAN: 9784413230407
作品紹介・あらすじ
組織の一員として成果を上げるには、どう働けばいいのか――。チームが上司が同僚が、「アタリ」でも「ハズレ」でも、グングン成長できる若手社員の心得を伝授していただく一冊!
みんなの感想まとめ
成果を上げるための具体的なヒントが詰まった一冊で、組織内での成長や働き方について深く考えさせられます。著者の文章は真剣さが伝わり、実践すべき教えが豊富に含まれているため、読者はすぐにでも行動に移したく...
感想・レビュー・書評
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千田氏の文章には血が通っている。常に真剣であり、すぐに実行するべき教えが沢山ある。
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格上相手に持論を展開しない、
出世が止まったら1つ下に適性があったということ、
など。
かなり面白い! -
人間関係には賞味期限がある。
長続きさせるコツは、
「短時間ずつ高頻度」で連絡をとる。
勿論、無理がないレベルで。
成功の要因とは、
1.才能
2.自由時間
3.環境
だ。
1.は前提として
2.は時間ができてからやるでなく、先に時間をつくるから成功する。
3.は自分にとってベストパフォーマンスを発揮できる状態をあらゆる角度からつくること。
ちなみに、
1も2も3も成功するための要因であると同時に、
成長するための必須要因でもある。
何故なら、
成功とは成長の過程で得られる果実だから。
著者プロフィール
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