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Amazon.co.jp ・本 (416ページ) / ISBN・EAN: 9784478107836
感想・レビュー・書評
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人材育成の入り口。
ただただ網羅的で後半は100を無理やり詰め込んでいる感はあるが、これが現実。
日本企業で研修やら人材育成やらをいう時の根拠チェックリストとして使いたい。
なぜ必要かには潮流と歴史があり、用語とトレンドとしてはおさえておきたい。
当然皆が知っていることばかりだが整理されていることが大事。
根拠の一要因として参照してワークショップをやるとよさそう。
ただ科学的に統計的にどうかは他の考えと合わせて活用したい。
ここに書いていることをやればいいというわけでもないので。詳細をみるコメント0件をすべて表示
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