苦手な人と上手につきあう技術

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  • ワン・パブリッシング (2024年12月19日発売)
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Amazon.co.jp ・本 (224ページ) / ISBN・EAN: 9784651204420

作品紹介・あらすじ

ビジネスパーソンであれば誰しも、ソリの合わない上司、性格の合わない同僚、言う事を聞かない部下など「苦手な人」がいるのではないでしょうか。そうした相手とうまくやっていくには、まず「苦手意識」の正体をきちんと理解することが重要です。正しい対処方法を身につければ、どんな人ともストレスなくコミュニケーションがとれるようになります。

みんなの感想まとめ

苦手な人との関係を改善するための具体的なアプローチが紹介されています。自分と相手を4つのタイプに分類することで、なぜ馬が合わないのかを理解し、適切な対処法を見つける手助けをします。ストレスマネジメント...

感想・レビュー・書評

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  • 自分と苦手な人を4パターンにざっくり分類することで、「どうりで馬が合わない訳だ、じゃあこう対処しよう」と気持ちをドライに切り替えるための本。真正面から衝突して不毛な争いや不機嫌の蓄積になるくらいなら、いっそ割り切った方が楽なのは事実。

    なお、認知(思考)の歪みが必ずしもマイナスではないとも思うので、自身の思考も認め、他人の思考も認める大らかさが求められるのだと思う。

  •  ざっと読んだ程度ですが、感想を記します。ストレスコーピングというストレスマネジメントの手法が本書のテーマの一つでもあります。自分を知ること、そして相手を知ることが大事です。相手は、4つのタイプに分けることを本書ではおすすめしています。そうして、苦手な人にどのように対処したらよいかを伝えています。
     うまく分類して、自分なりの対処法(技術)を知っておくことが大切なのかなと感じました。頭でっかちにならず、いろいろな人と喋って実践していくことが重要で、そのための技術として本書は為になるのではと思いました。

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著者プロフィール

(株)らしさラボ 代表取締役
株式会社らしさラボ代表取締役。1991年リクルートグループ入社。法人営業職として従事。プレイヤー部門とマネージャー部門の両部門で年間全国トップ表彰4回を受賞。累計40回以上の社内表彰を受け、営業部長、(株)フロムエーキャリアの代表取締役を歴任。2011年、研修会社(株)らしさラボを設立。リーディングカンパニーを中心に年間200回を超えるセッション(営業研修、営業リーダー研修、コーチング、講演)を行っている。実践的なプログラムが好評で、リピート率は9割を超え、その活動は『日本経済新聞』『日経ビジネス』『The21』など多数のメディアで紹介されている。Webラーニング「Udemy」でも営業スキル、リーダーシップ、時間管理などの講座を提供し、ベストセラーコンテンツとなっている。

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