組織自律力―マネジメント像の転換

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  • 慶應義塾大学出版会
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  • Amazon.co.jp ・本 (231ページ)
  • / ISBN・EAN: 9784766413076

作品紹介・あらすじ

一見ばらばらに行動しているようにしか見えない組織のメンバーが、ある時点で共有化された目的を達成するという仕組みは見事というしかない。このような特徴をもつメンバーの行動を本書では「自律的行動」と表現しているが、一つひとつの自律的行動があるまとまりをもつという現象に驚きを覚える。本書は、この感覚を出発点として、組織が実際にはどのように目的を達成しているのかという疑問に答えようとするものである。

感想・レビュー・書評

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  • 少し論理展開が強引。一部の成功例を汎用的に考えているのでは。

  • 個人と組織の自律力について理解が深まる。

  • 大学の先生が書いた本なので難解。読了まで時間がかかった。が、得るものはある。社内間での会話の重要性、更にはそれを促進する仕掛け、工夫について言及。管理職向き。

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