仕事がつまらない君へ

著者 : 小林英二

• シーアンドアール研究所 (2009年1月23日発売)

感想・レビュー・書評

[かすみさんの感想 · 2023年10月2日]

転職する前に必ず読むべき本！！
なぜ仕事をつまらないと感じるか、深掘りする本です！原因に正面から向き合うことで、人生を豊かに変化させることができます！

[わかさんの感想 · 2019年5月21日]

メディアマーカー・読了コメントＲＳＳで興味。

[ichiro.marinersさんの感想 · 2018年10月23日]

本書は、２０代から３０代前半までの方を対象とした仕事観の指南書である。題名から明らかなように、特に転職する前に読むべき本である。　１０数年前のわたしの転職は、結果的に悪くなかったと思うのだが、その時この本が読めれば、もう少し違う選択肢も考えたのではなかろうか、と思った。

[tantanさんの感想 · 2015年3月29日]

著者は経営コンサルティング会社を経営している方。仕事がつまらないと思っている人へ、これらかは嫌々仕事をしていてやっていけるほど甘い時代ではなくなる、と訴える。確かに嫌々仕事をしている人と楽しんで仕事をしている人ではアウトプットの質が全然違うでしょう。そして嫌々淡々と仕事をしているより、集中して真剣に仕事をしたほうが労働時間は長くなってもストレスは軽いはずだ、といったことでしょうか。確かにそうだと思います。

[taremomoさんの感想 · 2010年12月26日]

やらされ仕事では、指示待ち人間となり、本当につまらない仕事になってしまう。やはり自分で絵を描き、それに沿って人を巻き込みながら、楽しく仕事ができれば、自分でどんどん進められるし、充実した仕事にできる。この違いを理解しているかどうかに尽きると思った。仕事の中には上から降ってくる仕事も確かにあるが、そこにどう自分の付加価値をつけられるかというのも重要な要素であると思う。楽しく仕事をするためにはどうすれば良いか、今後も考え続けたい。

[denon_sengaiさんの感想 · 2010年11月14日]

個人的には、全体的に今の私にはピンとこなかった。
無理やりモチベーションを上げようとしてくるので、
ちょっと引きながらだが、読み進める。
今にも転職しそうな人へ、あの手この手で思いとどまらせるように。
とりあえず、そういう段階ではないのだが。。。

１つだけ共感できたことは、
「ストレスの原因は、「依存」にある。」ということだ。
勝間さんの著書でもあるね。会社に依存しすぎないようにって。
今まで奇跡的に巡り合った
上司・同僚達に支えられた上での（依存した上での）、
自らのアウトプットは、ほぼ自分の力だと勘違いしていたのだ。
この３か月、誰かに荒療治で促成栽培されているのかも、
と思ったりする。どこに仕向けられているのだろう。

[飛竜さんの感想 · 2010年1月13日]

入社して早くもやりたいコトと現実との壁に悩み続けた中で、ようやくこの本に出会いました。

もちろん啓発チックだから綺麗事も書いてあるけど、ひとつひとつが響いたな☆

かくいう俺もこれを読んでから雑用ひとつ取っても前より一生懸命やれるようになったし

仕事で辛いな、楽しくないなって思ったり『こんなことをする為に会社入ったわけじゃないのに…』とか考え出したらぜひ読んでほしい一冊。


人間関係はどーにもならないので気休めかもしれないけど…

[sunさんの感想 · 2009年6月30日]

ちょっとでも　元気になれるかな
っとおもえた本でした

今充実している人には　そんなことわざわざ言わなくても。。
今どんより仕切っている人にも　そんな事いわれても。。

と　思えるかなと感じました

それでも
本に書かれている
基本的な考えは　大切だと思います

そんな当然のこと
っとかんじたじぶんは　今　充実しているのかな

[松木彰さんの感想 · 2009年4月12日]

仕事がつまらなくて転職を考えている場合は一度読んでみて損はないと思います。
野球で言えば狙い球を得意とするのではなく、来た球をなんでも打つようにする方がいいと著者は説いています。

[miraiyaさんの感想 · 2009年3月1日]

1段　5フェイス　　B1

著者プロフィール

●小林 英二（こばやし・えいじ）
ベンチャーマネジメント代表。株式会社コラボ・ジャパン監査役。経済産業省推奨資格 ITコーディネータを取得。1987年西南学院大学卒業後、経営コンサルティング会社に入社。1994年中小企業に特化した経営コンサルティングを行うためにベンチャーマネジメントを設立し、現在に至る。研修・指導を行ってきた中小企業は300社を超える。著書に『［改訂版］モチベーションが上がるワクワク仕事術』『ワクワク仕事チームを生み出す上司力』『人の心を動かすリーダーの超チューニング力』（共にC&R研究所）がある。

「2020年 『目にやさしい大活字　 [改訂版]仕事がつまらない君へ』 で使われていた紹介文から引用しています。」