- Amazon.co.jp ・本 (186ページ)
- / ISBN・EAN: 9784594074555
感想・レビュー・書評
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具体的な事例が多く、読み始める前の期待感を上回った。ただしファシリテーションというよりは合意形成の技術、という表題が適切な気がする。
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ファシリテーションを通じてどのように合意形成をするのかの基本的な方は参考になった。事前に資料を用意して背景やポイントを端的に説明するのはもちろん、ファシリテーターは意見をせずに引き出す、質問することをメインにするという姿勢も納得。
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チームを動かすファシリテーションのドリル
2016/3/24 著:山口 博
この能力開発プログラムの特徴は「ビジネスパーソンが体得するべきスキルを分解し、1分間の反復演習により身に付けられる形式であること」である。分解された個々のスキルは非常に簡単なので、それをひとつひとつ体得することで、誰でも身につくものである。
本書の構成は以下の6章から成る。
①聞き手を引き付ける表現力
②プレゼンテーション構成力
③リアクションによる誘導力
④メッセージを巻き込む合意形成力
⑤当事者を対立させない懸念解消力
⑥柔軟思考による課題解決力
ファシリテーション能力の必要性については疑う余地はない。本書ではファシリテーションのみならず社会人としての必要な能力を細かくわけたスキルで学ぶことで身につけることを狙っている。
わかりやすく取り組みやすい演習は余裕をもった気持ちと時間が確保できれば試す価値は大いにある。