人を活かす心理学: 仕事・職場の豊かな働き方を探る (産業・組織心理学講座 第2巻)

著者 : 小野公一 関口和代 今城志保 藤本哲史 加藤恭子 岡田昌毅 山浦一保 廣石忠司 金井篤子

制作 : 小野 公一 

• 北大路書房 (2019年11月28日発売)

作品紹介・あらすじ

本巻では，産業・組織心理学の領域のうち「人事部門」を扱う。人事心理学の歴史的展開や内容全般を俯瞰したうえで，企業経営の実践，とりわけ人的資源管理や人事管理，労務管理といわれる機能を詳説。研究者だけでなく，企業の人事部門の担当者や管理・監督者の立場にある人々，さまざまな組織に属する読者にも示唆を与える。

感想・レビュー・書評

[kulibmdさんの感想 · 2024年3月6日]

2階書架 : 366.94/SAN/2 : https://opac.lib.kagawa-u.ac.jp/opac/search?barcode=3410167514

著者プロフィール

小野　公一（おの・こういち）
1951年　静岡県に生まれる
1980年　亜細亜大学大学院経営学研究科博士後期課程単位取得退学
1980-83年　株式会社社会調査研究所（現インテージ）勤務
現在　亜細亜大学経営学部教授

主著
働く女性のメンタルヘルス（共著）　同朋舎　1989年
職務満足感と生活満足感（単著）白桃書房　1993年
“ひと”の視点からみた人事管理（単著）白桃書房　1997年
キャリア発達におけるメンタリングの役割（単著）白桃書房　2003年
産業・組織心理学（共編著）白桃書房　2005年
「働く女性」のライフイベント（共著）ゆまに書房　2007年
働く人々のキャリア発達と生きがい（単著）ゆまに書房　2010年
人間関係の心理パースペクティブ（共著）誠信書房　2010年
働く人々のwell-beingと人的資源管理（単著）白桃書房　2011年
心理学（共著）勁草書房　2016年
産業・組織心理学　改訂版（共編著）白桃書房　2017年
「職場におけるソーシャル・キャピタルとその効果に関する実証的研究」　亜細亜大学『経営論集』第54巻第1号，3-24.2018年

「2019年 『人を活かす心理学』 で使われていた紹介文から引用しています。」