入社1年目から身につけたい ビジネスマナー以前の社会人の心得

著者 : 古川裕倫

• 日本能率協会マネジメントセンター (2013年3月16日発売)

感想・レビュー・書評

[摂南大学図書館枚方分館さんの感想 · 2022年3月2日]

摂南大学図書館OPACへ⇒
https://opac2.lib.setsunan.ac.jp/webopac/BB99497252

[あうろさんの感想 · 2014年2月2日]

礼儀、心がけの確認を。

[日本工業大学LCセンター図書館さんの感想 · 2013年11月27日]

「上司が安心して紹介できる部下になる」
をコンセプトに、挨拶･飲み会での作法･ちょっとした振る舞い
職場や取引先との付き合いなど、さまざまなシーンで使える
形式的なマナーではなく「基本の考え方」と「具体的行動」を教える1冊です。

↓利用状況はこちら↓
https://mlib3.nit.ac.jp/webopac/BB00524165

[norimotokさんの感想 · 2013年6月19日]

電話とメールの使い分けの原則。断りや悪い話は電話で話すべき。悪いことは直接言いたくない気持ちはわかるけど、これを文章にしたら、どうなるか？短ければ「それだけ？」と思われるし、長ければ言い訳がましい。いい話はメールで、悪い話は電話で。まさに私に向けての教訓です。

著者プロフィール

一般社団法人彩志義塾代表理事。

1954年大阪府池田市生まれ。早稲田大学商学部卒業後、三井物産に23年間勤務。

その間、ロサンゼルス、ニューヨークに通算10年駐在。2000年から07年までホリプロ取締役を務める。現在、一般社団法人彩志義塾代表理事、情報技術開発社株式会社外取締役、「先人・先輩の教えを後世に順送りする」を信条とし、「（女性管理職や女性役員を育成する」立志塾」「世田谷ビジネス塾」「石橋読書会」を定期的に開催している。http://www.saishi.or.jp

著書に『仕事を楽しめる人は『忙しい』と言わない〜ビジネスパーソンのための幸福論〜』、『女性が職場でかしこくふるまう技術』（ともに扶桑社）、『コーチング以前の上司の常識「教え方」の教科書』（すばる舎）、『あたりまえだけどなかなかできない60歳からのルール』（明日香出版）ほか多数。

「2022年 『THE HERO CODE　』 で使われていた紹介文から引用しています。」