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かず@地方公務員の読書・勉強メモさんの感想
ブレストのやり方が具体的でめっちゃいい。やってみよう。アイデアが頭にある状態で仕事ができるから定期的なブレストは価値がありそう。
ブレストはテーマ設定と雰囲気作り、進行とアイデアを刺激する環境が大切かな。
ただ、定期的にブレストやれる雰囲気のチームづくりって容易じゃないよな。
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- 感想投稿日 : 2022年1月11日
- 読了日 : 2022年1月11日
- 本棚登録日 : 2022年1月11日
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