相続・贈与“不安”を“安心”に変える本

著者 : 布施麻記子

• 日本法令 (2013年6月20日発売)

作品紹介・あらすじ

平成25年度税制改正は、相続税基礎控除の引下げや、相続税の最高税率の引上げなど、相続税は増税方向に舵がきられました。また、今回、贈与税が大きく変わり、「特例贈与」の新設など、贈与税のメニューが増えました。
<br/>本書は、平成６年に発行され好評だった書籍をベースに、相続税・贈与税の記述を最新の内容に改めるとともに、長寿社会における相続・相続税対策について著者の思いを踏まえた新章を追加したもの。「わからないから嫌い」「知らないから不安」と敬遠されがちな相続・贈与だが、著者がやさしく丁寧に解説しており、読めば必ず家庭の“不安”が“あんしん”に変わる一冊となっている。
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<br/>第１章　改正労働契約法への対応：有期契約労働者に関する法改正／雇止めに関する労働契約法19条の内容／雇止めにあたっての注意点／労働契約法18条の内容／「５年」の計算方法・クーリング／無期転換ルールの検討方法／無期転換のメリット・デメリット／無期転換しない方法／無期転換時の労働条件／労働契約法20条の内容／契約更新時の労働条件変更／パートタイム労働法／　労働者派遣法／高年齢者雇用安定法／正社員・無期契約社員への登用制度
<br/>第２章　有期契約労働者の雇用管理：募集・採用・試用期間／労働条件通知書・労働契約書／契約期間の設定／労働時間・休日・休憩／年次有給休暇／賃金・年俸制・定額残業代／懲戒処分／異動（配転・役職変更等）／休業・休職／解雇・退職
<br/>第３章　就業規則の作成・変更：就業規則の記載事項／就業規則の作成・無期転換社員用の就業規則／有期契約労働者の労働条件変更
<br/>資料：労働条件通知書／有期契約労働者就業規則／無期転換社員就業規則／準社員就業規則
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