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- Amazon.co.jp ・本 (215ページ)
- / ISBN・EAN: 9784757120846
感想・レビュー・書評
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撤退できる組織とは、
ミドルがトップと同じ考えをもって行動している組織。=ミドルの役割再認識。詳細をみるコメント0件をすべて表示
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撤退できる組織とは、
ミドルがトップと同じ考えをもって行動している組織。=ミドルの役割再認識。