「あなたには、ずっといてほしい」と会社で言われるために、いますぐはじめる45のこと

著者 :
  • ディスカヴァー・トゥエンティワン
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本棚登録 : 115
感想 : 9
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  • Amazon.co.jp ・本 (200ページ)
  • / ISBN・EAN: 9784799314234

作品紹介・あらすじ

企業があなたに求めるたった3つの条件とは?これさえ知っていれば、資格なんて必要ない!産休育休だって怖くない!

感想・レビュー・書評

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  • 約10年前の本ではあるものの、評価される人の基準は大きく変わらないと思う。最低限の労力で給料をもらいたいという人は別だが、評価されたいと思うのならある程度の努力と工夫は必要だと思う。時代的に女性のために書かれたという意図は強いが、たまに読み返して初心に戻るのにはいいかもしれない。漫画も入っていて読みやすいので、特に仕事を始めて2年くらい経った、キャリアに悩み始めている女性にオススメしたい。

  • ・上機嫌、安定、全体感を持っている、小さなことを日々改善
    ・目の前の仕事で成果を出す。(×:資格取得)
    ・自分の仕事を誰がやっても支障なくなるようにする。
    ・前向きな態度、口癖、言動(ネガティブは自他ともに疲れる)
    【Tips】
    ・1日のシミュレーションは前日に、帰宅前に
    ・10分前行動、余裕、余力

  • 自己啓発

  • 就職活動を終えた友達から借りて読みました。男女のモノの捉え方の違いに注目しつつ、仕事の仕方のコツを解説しています。さらっと読めて、ためになると思います。

  • 若い女性向け。しかもバリキャリではない人。最後の方の本の紹介はよかった。

  • とても、読みやすい本でした。
    カウンセラーさんの視点なので、全体的にあたたかく包み込んでくれル感じ。

    本に出てくる謎のキャリアカウンセラーも、お茶目で可愛い♪

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著者プロフィール

藤井佐和子(ふじい さわこ)
大手人材バンク会社のカウンセラー経験を経て、現在はフリーのキャリアアドバイザーとして活躍。学生から社会人までのキャリアクリニック(カウンセリング)、セミナーを行っている。これまでカウンセリングした転職希望者の人数は、延べ1万7000人以上。表面的なキャリア形成ではなくライフプランまで含めた本質的な働き方を提唱するカウンセリング内容に定評がある。
著書に『どんな職場でも求められる人になるためにいますぐはじめる47のこと』(ディスカヴァー・トゥエンティワン)、『女性社員に支持されるできる上司の働き方』(WAVE 出版)等。

株式会社キャリエーラ代表。
JCDA認定 キャリアデベロップメントアドバイザー
ARM公認 EQプロファイラー 国際EPAコンサルタント
また、個別の職務経歴書添削サービス、キャリアカウンセリングサービス等も行っている。
詳しくは、https://sawako-women.net

「2023年 『受かる人はここが違う! 最新版 転職面接 オンライン面接にも!』 で使われていた紹介文から引用しています。」

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