本棚登録 : 
感想 : 
hangpengさんの感想
組織の各階層は、昇進することない人で埋め尽くされる。
上司が無能というわけでなく、個人のもつピーク能力で判断された
ポストで居座っているだけ。
上司より部下の方が、業務に精通している場合
的外れな指示で、「アンダーマイニング効果」が働き
やる気が殺され、結果言うことの聞かない部下になり
ホウレンソウしなくなる。
そのような部下には、
①上司の方から教えを請う姿勢を見せてやる。
（エンハンシング効果）
②反発心を刺激する
③恐怖心の暗示
で動かす。
読書状況：読み終わった
公開設定：公開
カテゴリ：
新書
0
- 感想投稿日 : 2013年2月16日
- 読了日 : 2013年1月23日
- 本棚登録日 : 2013年1月1日
みんなの感想をみる
