sotaさんの感想・レビュー

ザ・ゴール ― 企業の究極の目的とは何か

著者 : エリヤフ・ゴールドラット 三本木亮

• ダイヤモンド社 (2001年5月18日発売)

ー　私たちが探し求めているものは、いったい何なんだ。三つの簡単な質問に答えることのできる能力じゃないのか。『何を変える』、『何に変える』、それから『どうやって変える』かだ。マネジャーとして求められる最も基本的な能力を探し求めているんだ。考えてもみてくれ。この三つの質問に答えられないような人間に、マネジャーと呼ばれる資格があると思うかね。ー

[ステップ1] 制約条件を「見つける」。
[ステップ2] 制約条件をどう「活用する」か決める。
[ステップ3] 他のすべてを[ステップ2]の決定に「従わせる」。
[ステップ4] 制約条件の能力を高める。
[ステップ5] 「警告!!」 ここまでのステップでボトルネックが解消したら、[ステップ1] に戻る。ただし、「惰性」を原因とする制約条件を発生させてはならない。

訳あって、15年振りくらいに読む。
主人公と同年代になったんだな…。

正しいKPIって重要だよなぁ〜。
KPIが間違っていると、そのKPIを全部達成しても、全体の業績が達成するとは限らないからなぁ。

感想投稿日 : 2023年3月25日

読了日 : 2023年3月25日

本棚登録日 : 2023年3月25日