奥林康司のおすすめランキング

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プロフィール

神戸大学名誉教授，大阪国際大学名誉教授

「2018年 『経験から学ぶ経営学入門（第2版）』 で使われていた紹介文から引用しています。」

奥林康司のおすすめランキングのアイテム一覧

奥林康司のおすすめ作品のランキングです。ブクログユーザが本棚登録している件数が多い順で並んでいます。
『入門人的資源管理』や『経験から学ぶ経営学入門 (有斐閣ブックス 449)』や『入門人的資源管理』など奥林康司の全36作品から、ブクログユーザおすすめの作品がチェックできます。
※同姓同名が含まれる場合があります。

入門人的資源管理

入門人的資源管理

67人
4.08
4件
奥林康司 本 2010年3月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp

感想・レビュー

「人的資源管理論」加藤弘之先生 参考図書 https://library.shobi-u.ac.jp/mylimedio/search/search.d... もっと読む
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経験から学ぶ経営学入門 (有斐閣ブックス 449)

経験から学ぶ経営学入門 (有斐閣ブックス 449)

55人
3.64
5件
上林憲雄 本 2007年5月7日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp

感想・レビュー

経営学をこれから学ぼうと考えている人はこの本を読んだ方がいいと思います。経営学の全容について、分かりやすく、また詳しく書かれています。経営学を一通り学んだ... もっと読む
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入門人的資源管理

入門人的資源管理

39人
3.71
2件
奥林康司 本 2003年4月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp

感想・レビュー

人事制度の基本について、一から一通り学べる本 例えば ・職能等級、職務等級、役割等級の違い ・上記と年功・成果主義の関連 ・日本の人事制度の変... もっと読む
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経験から学ぶ経営学入門 第2版 (有斐閣ブックス)

経験から学ぶ経営学入門 第2版 (有斐閣ブックス)

28人
3.00
7件
上林憲雄 本 2018年9月25日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp

感想・レビュー

335.1||K13||Ke=2e もっと読む
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フラット型組織の人事制度

フラット型組織の人事制度

15人
3.75
1件
奥林康司 本 2004年4月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp

感想・レビュー

日本で組織のフラット化や成果主義の導入が始まった、比較的初期の段階における、ケーススタディとなる本。幾つもの大企業が運用を始めたばかり（当時）の制度を具体... もっと読む
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キャリア開発と人事戦略

キャリア開発と人事戦略

11人
3.40
3件
奥林康司 本 2004年6月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp

感想・レビュー

経営環境の変化を受けて、企業は従業員に「雇用の保障」ではなく、「エンプロイヤビリティの保障」を提供するという考え方が広く言われ、それに伴い人事施策も「企業... もっと読む
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今、なぜ、若者の理科離れか―科学者と社会との対話に向けて (学術会議叢書(10))

今、なぜ、若者の理科離れか―科学者と社会との対話に向けて (学術会議叢書(10))

11人
2.33
北原和夫 本 2005年9月26日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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官民の人的資源論

官民の人的資源論

8人
3.00
2件
原田順子 本 2009年3月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp

感想・レビュー

1890円購入2010-01-26 もっと読む
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NPOと経営学 (経営学のフロンティア 1)

NPOと経営学 (経営学のフロンティア 1)

6人
3.00
奥林康司 本 2002年10月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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成果と公平の報酬制度 (シリーズ/人的資源を活かせるか 2)

成果と公平の報酬制度 (シリーズ/人的資源を活かせるか 2)

4人
奥林康司 本 2003年7月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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柔構造組織パラダイム序説: 新世代の日本的経営

柔構造組織パラダイム序説: 新世代の日本的経営

4人
3.00
奥林康司 本 1994年11月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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労務管理入門 増補版 (有斐閣新書 B 29)

労務管理入門 増補版 (有斐閣新書 B 29)

4人
5.00
1件
奥林康司 本 1992年5月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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人的資源管理

人的資源管理

4人
原田順子 本 2014年3月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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現代労務管理の国際比較 (叢書現代経営学)

現代労務管理の国際比較 (叢書現代経営学)

3人
3.00
奥林康司 本 2000年4月15日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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情報技術革新と経営学 (経営学のフロンティア 3)

情報技術革新と経営学 (経営学のフロンティア 3)

3人
2.50
稲葉元吉 本 2004年3月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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働きやすい組織 (テキストシリーズ)

働きやすい組織 (テキストシリーズ)

3人
奥林康司 本 2002年3月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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変革期の人的資源管理

変革期の人的資源管理

2人
奥林康司 本 1995年9月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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現代の労務管理

現代の労務管理

1人
3.00
吉田和夫 本 1991年5月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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情報化社会の人間教育

情報化社会の人間教育

1人
島袋嘉昌 本 2005年1月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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旧ソ連邦の労働

旧ソ連邦の労働

1人
奥林康司 本 2005年3月1日 Amazon.co.jpで見る Amazon.co.jp
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