リーダーのための! コーチングスキル

著者 : 谷益美

• すばる舎 (2017年2月24日発売)

感想・レビュー・書評

[たちばなさんの感想 · 2024年3月2日]

コーチングについて必要な知識、身についてないものの復習に良かった。

[かいたまさんの感想 · 2023年5月4日]

リーダーのためのコーチングスキルということですが、読んで納得。リーダーにはかなり実用的な内容ではないでしょうか。
聞く、質問する、伝える、間違いなく必要ですし参考になる。質問は特に、スキルに頼ってくどくならないように気をつけるべきですね。

[レックさんの感想 · 2022年10月12日]

コーチングスキルについてわかりやすくまとめた書籍。

個人的に持っていたコーチングと大きくイメージが違わなかったことが確認できた。

ひとまずは、ここで紹介されていた GROW モデルを使ったコーチングを出来るようになりたい。

[ipdさんの感想 · 2022年6月3日]

マインド：相手目線の理解者になる
スキル：聞く、質問、伝える

Goal　：　目標・理想像
Reality　：　現実
Options　：　行動選択
Will　：　意志

[1564147番目の読書家さんの感想 · 2021年6月11日]

初心者リーダー向けには最適

[u1000さんの感想 · 2020年5月31日]

困ったら読み直す

[Kennyさんの感想 · 2019年4月5日]

わかりやすくコーチングを学べた

[hanaukuさんの感想 · 2018年1月15日]

コーチングスキル上達のポイントは、練習、マインド、知識やツール。
・3つのスキル 聞く、質問する、伝える
・「どう思う？」「それでそれで？」オウム返し、「。」まで聞き切る
・継続の仕組みづくり
・GROWモデル 理想の未来、現状、行動の選択肢、意志
・SWOT分析、3C分析、経営のための5つの資源
・フレーズのストック 「具体的に言うと？」「なるほど。もう少し具体的に聞かせてくれる？」「例えば？他には？」

向き不向きより前向きと書いてくれた部下の言葉が思い出される。。。
2018.01

[Y.Ryuoさんの感想 · 2017年6月30日]

分かりやすいビジネスコーチ本。コーチングマインド、聞く・質問する・伝えるのコーチングスキル。
専門用語や難解なところは用語説明を含めた繰り返しの説明や行間のあるレイアウトのおかげでサクサクと読める。
GROWモデルの具体例のほか、相手を知るための時代キーワード年表、ソーシャルスタイル診断、GROWモデルワークシートの資料も使える内容だと感じた。
17-100

[ヨッシィー☆さんの感想 · 2017年6月11日]

　詳細なレビューはこちらです↓
http://maemuki-blog.com/?p=11633

著者プロフィール

コーチ、ファシリテーター。株式会社ONDO代表取締役。

「2021年 『入門　新リーダーの必須スキル チームがまとまる！ 成果が上がる！ファシリテーション・ノウハウ』 で使われていた紹介文から引用しています。」