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感想・レビュー・書評
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女性活躍が簡単な施策ではない、ということがよくわかった。産休、育休を充実して、おしまい。ではダメ。
女性のキャリア、管理職の意識改革、地道な息の長い取り組み。
これはカルチャーの変革だと思う。進んでいると思われていた資生堂でさえここまで来るのに30年。そのほかの会社が簡単に進化できるわけはない。
息長く続けるしかない。詳細をみるコメント0件をすべて表示
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