「上司が無能」で「部下がバカ」なのには理由がある

著者 : 可兒鈴一郎

• 朝日新聞出版 (2010年3月5日発売)

作品紹介・あらすじ

イケア、H&Mは、なぜ成功したのか?米国とも日本とも違う、北欧流の組織マネジメント。「最強の組織」はこうつくれ。かつてヨーロッパを制したヴァイキングの国だからこそ確立できた実践法。

感想・レビュー・書評

[petasagaさんの感想 · 2018年11月11日]

北欧企業だからといってここに書いてあることが真実とも限らない。

[showideさんの感想 · 2016年5月4日]

イケア、H&Mを中心に、一般的な日本の企業にない独特の企業文化について、解説。成果主義中心の日本に当てはまるかは微妙であるが、参考にはなると思う。

[mitsui6222さんの感想 · 2010年8月2日]

面白くなかった。あまりに北欧ナイズされすぎてて、無理がありすぎる。