ホワイトオーシャン戦略2 人と組織 リーダーシップの経営学 (ホワイトオーシャン戦略シリーズ 2)

著者 : 田中道昭

• すばる舎 (2013年6月20日発売)

作品紹介・あらすじ

不採算部門、非効率人材こそ収益向上の源泉となる改革。いますでにある組織・人材で最大効果を上げる最強組織の作り方。

感想・レビュー・書評

[あねむ♪さんの感想 · 2017年3月19日]

2017/03斜め読み。組織の根幹は信頼感、相互理解、そして愛。

著者プロフィール

立教大学ビジネススクール教授、戦略コンサルタント。Ridgelinez戦略アドバイザー。専門は企業・産業・技術・金融・経済等の戦略分析。日米欧の金融機関にも長年勤務。主な著作に『GAFA×BATH』（日経BP 日本経済新聞出版）、『2025年のデジタル資本主義』（NHK出版）など。テレビ東京WBSコメンテーター。日経新聞電子版Think!エキスパート。

「2023年 『HUMAN ∞ TRANSFORMATION』 で使われていた紹介文から引用しています。」