- Amazon.co.jp ・電子書籍 (527ページ)
感想・レビュー・書評
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経営の話なんだけど、とりあげられている内容が幅広く、渋沢栄一やドラッカーあたりはまだ経営つながりが素直だけど、福岡伸一の動的平衡とか、カミュまで出てきて幅広い。それらの論がすべて経営につなげられていく理路はなかなか楽しい。パーポスとは、志とされていて、そこから本書では資本主義から志本主義へという話になっていく。志を涵養するために、さまざまなことを学び、考えなければならない。
DXとかITということがもてはやされているが、IT技術的なことはいずれみんなが学び、コモディティ化していく。そこで求められるのは、それら技術をいかに使いこなすかという、MX(マネジメント トランスフォーメーション)ということでね。
本書を読んで、知識創造企業を読む気になった。学び、そして自分の頭で考える力をつけたいものだ。詳細をみるコメント0件をすべて表示 -
名和さんの「志」経営への熱い想いを感じられる。幸福主義・幸福への追及が叫ばれる中、脱成長に逃げるのではなく、ワクワクするような無形資産経営をしろというエールが感じられた
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Audibleで聞いて手元に置いておきたいと思ったので、書籍も購入。
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パーパス(志)の重要性について、とても多角的な観点から事例を用いながら深く論じられている。とてもわかりやすい。
たしかにESG、SDGs、DXという欧米型資本主義から派生した経営論が日本でも蔓延し、日本企業ならではの良さが消えてしまっている。
いずれも手法論であり、なんのためにやるのか?が抜け落ちている。それがまさに志だと思うが、高度経済成長期の中で新たに赴任してきたCEO達は、そこまで熱い想いがなかったのかもしれない。
まさに今パーパス策定PJに従事中だが、ぜひ経営層にことの重大さを理解してもらい、志に突き動かされる経営によって持続的な成長を実現してもらいたい。 -
パーパス経営の話だけではなく全体的な経営学の系譜がまとまっている本。経営学の入門テキストとしても使える。(ただし長い...)
筆者はパーパス経営→渋沢栄一さんの論語と算盤への回帰ともとらえている。大河の時に読んだ論語と算盤をもう一度読み直してみたくなった。 -
audiobook
昨今話題のパーパス経営について述べた本。著者はマッキンゼーで長らくコンサルタントを務めて、現在は大学教授をやりつつ複数の大手企業の社外取締役を兼任する名和先生。
CSRとかESGとかSDGsとか、近年の経営にまつわるキーワードの変遷に触れつつ、武士道や渋沢栄一など日本古来の価値観に立ち返り、これからの時代に大切なのはパーパス=志と説いている。ESGやSDGsには否定的な見方をしているが、まぁそうかなと思いつつも、結局は思考のツール・フレームの一つに過ぎず、使い方次第かなと思う。
パーパス経営以外に経営トレンドの変遷についてもかなり突っ込んだ分析・解説をしており、だいぶ肉厚な内容。何回か聞いても消化しきれない部分が多いが、大筋は納得。日本的経営・価値観の良さに立ち返っているのも勇気づけられるポイント。読み返す・じっくり読む価値のある一冊。 -
Kindleなのでお貸しすることはできません。。申し訳ありません。
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マッキンゼー、ボストンコンサルティングを経験し、ユニクロほか多くの企業の外部取締役を務める著者がCSVフォーラム主催や経営実務を通して環境、社会、収益を同時に達成する志本主義経営の考え方を説いた本。国内外のCSV経営、パーパス経営に取り組む企業の実例紹介を多く含む。
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素晴らしい名著。
もう2回読みました。
ぜひ多くの人に読んでほしい。