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ちゅんたさんの感想
小難しい事が書いてあるが、過去の労働法の歴史が詳しく書かれている。社労士を目指す人にとってはとても勉強になる。知りたいと思っていた過去の歴史がたくさん載っていた。何度か読んで今後に生かしたい。
印象に残った内容
◯日本型雇用システムはメンバーシップ型
企業のメンバーとしての忠誠心が問われる
職務を特定して雇用契約を結ばない。
◯雇用管理システム
転勤に応じる義務はある。断ることは難しい。
◯団体交渉・労働争議の歴史
日本は企業ごとに労働組合があり、欧米は産業ごとに労働組合がある
読書状況：読み終わった
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- 感想投稿日 : 2012年4月12日
- 読了日 : 2012年4月12日
- 本棚登録日 : 2012年4月12日
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