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成長企業は、なぜOKRを使うのか?

著者 : ピョートル・フェリクス・グジバチ

• ソシム (2019年7月1日発売)

読了日：2020/12/24

読もうと思ったのは？
KPIマネジメントの本を読みたくて調べていたときに見つけて、気になったため。

引用①
企業全体、企業の部門、個人といった企業の階層ごとに「目標＝O」を設定し、さらにその目標を実現できたことを示す、より具体的な「成果＝KR」を複数決める

引用②
OKRのムーンショットには、70％程度達成可能なレベルの高い目標を掲げる

引用③
一般的に「Oは定性的、KRは定量的に設定する」

感想投稿日 : 2020年12月24日

読了日 : 2020年12月24日

本棚登録日 : 2020年12月18日