quazismさんの感想・レビュー

過剰管理の処方箋 自然にみんながやる気!になる

著者 : 金井壽宏 岸良裕司

• かんき出版 (2009年2月3日発売)

P144 後ろから議論を進める方法・・・３つの質問

１．この前にやることは何ですか？　→必要条件のチェック
２．本当にそれだけですか？　→十分条件のチェック
３．○○をすると××ができるんですね？　→因果関係のチェック


P147「残存バイアス」
・例：インストラクター制度とヤングリーダー制度の話。両方あると困ることが多かった。
→ではインストラクター制度を残そう→両方なくす選択肢もある。

教訓：なくて不都合のないものは、すべてなくしてもよい。
（もともとあるものは残さないといけないのでは、という思いが漠然と残る）

P187「パワフルな質問集」→継続的プロセス改善

感想投稿日 : 2019年7月8日

読了日 : 2010年12月17日

本棚登録日 : 2019年7月8日