上司になってはいけない人たち (PHPビジネス新書)

著者 : 本田有明

• PHP研究所 (2014年4月19日発売)

感想・レビュー・書評

[yasumichioさんの感想 · 2015年1月1日]

部下が上司を尊敬できるかどうかの分岐点
（１）仕事や部署の将来に自分なりのビジョンをもっている
（２）真剣に部下のことを思っている
（３）自分の職務に誇りを感じている

マネジメント
すべての経営資源を有効に活用し、組織の成員の自発的な協力とともに、所期の目標を達成すること

やってみせて言って聞かせてさせてみて
ほめてやらねば人は動かじ（山本五十六）

大将は人に言葉をよくかけて
目を配りつつかけひきをせよ（義経百首軍歌集）

松下政経塾　塾生の条件
（１）運が強そうか
（２）背中に語るものがあるか
（３）愛嬌があるか

三快…　愉快、壮快、軽快
三謝…　感謝、陳謝、辞謝

[ゆきこさんの感想 · 2014年10月11日]

ものの見事に第一位から第十位まで、当てはまるのがいたたわー。おまけに、上司どころか社長だわー。

たぶんあの人はこれを読んでも自分のこととは思わないんだろうなー。あははー。

被害者を増やさないためにも、ずっと一人で仕事をやってればいいんだ。そして、一人で倒れろ。

[ihsotasiotomさんの感想 · 2014年9月22日]

自信のある管理者には読んでみてもらいたい。そして、自省してもらいたい。

[snow222さんの感想 · 2014年9月14日]

[図書館]
読了：2014/9/14

p. 24 マキャベリは権謀術数と一種の恐怖政治を提唱したように言われるけど、あれはいわば非常時の人身掌握術なんですよね。できれば人徳で治める方が望ましいとマキャベリ自身もちゃんと書いています。

p. 33 自分の仕事や商品を卑下している上司のもとでモチベーションが高い部下が育つことはまずない。

ギクリとした。

[takumi22さんの感想 · 2014年9月7日]

当たり前の内容も多かったですが、
無知の知 、
隗より始めよ 、大事にしたいと思った一冊でした。

[tonyarumeidaさんの感想 · 2014年9月5日]

2014年9月5日　ある意味納得の一冊！
今の上司に疑問を抱いているので、手にした一冊。今の上司はやはり『上司』になってはいけなかった・・・。しかしそこは反面教師。知っていることと、出来ることは違うので、私自身も自己啓発に努めようと思えた一冊でした。

[Garnetさんの感想 · 2014年7月20日]

反面教師。

[KOROTAMさんの感想 · 2014年6月23日]

○コンサルティング業等を営む本田氏の著作。
○「上司」の役割とその行動様式などについて解説したもの。
○同類の本と比べ、特筆すべき点は少ない。

[yama219さんの感想 · 2014年5月22日]

こんな上司の下では働きたくないなと思わせる上司、家庭に居場所がないから会社に朝早くから夜遅くまでいるセブンイレブン上司や、部下の意見を片っ端から潰すドクターノーと呼ばれる上司など極端な事例を紹介しつつも、上司としての心得ややってはいけない行動や言ってはいけない言動なども書かれており、ついついやってしまっていることも2、3あり是正したいなとも思った。やはり上司は部下よりも給料をもらっているのだから、部下が反抗的であったり思ったように動かなくても忍耐強く指導していかなければならないという認識を持つ必要がある。

[えりこ＠寝不足さんの感想 · 2014年5月6日]

とても分かりやすく書かれているので、楽しくてすぐに読んでしまった。
気づけば、今の職場にいる上司や環境と照らし合わせていて…。

上の立場でないからこそ気軽？に買えたが、ぜひ上の方々に読んで欲しいと思った。

著者プロフィール

作家、エッセイスト。主な著書に『願いがかなう ふしぎな日記』『願いがかなうふしぎな日記　光平の新たな挑戦』『望みがかなう 魔法の日記』『夢をかなえる 未来ノート』『「水辺の楽校」の所くん』（以上、ＰＨＰ研究所）、『走れ！家出犬ジェイ』『電車でスタンプラリーへＧＯ！』（以上、金の星社）、『勇気を出して、はじめの一歩』『ここではない、どこか遠くへ』（以上、小峰書店）、『メロンに付いていた手紙』『歌え！多摩川高校合唱部』（以上、河出書房新社）などがある。

「2023年 『願いがかなうふしぎな日記　夢に羽ばたく夏休み』 で使われていた紹介文から引用しています。」